Guideline of CSR CSR基本方針

『私たちの仕事は、「国民の信頼に基づく安心・安全な国土と活力ある地域」を実現することであると認識し、高い技術力と創造力により「社会」に奉仕するという誇りと責任を持って、新たな時代の社会づくりをめざします。START for tomorrow明日に向かって出発しよう！』という経営理念のもと、以下の行動指針を規範として、ステークホルダー（利害関係者）との信頼関係、社会的倫理観をもちながら、期待に応える企業活動を行い、企業と社会の持続可能な発展を実現します。

企業の社会的責任

現在の社会環境状況として、環境の汚染、資源・エネルギー、自然災害等、人類社会の持続を脅かすような様々な要因が顕在化してきています。
そのような背景にあって、企業が未来永続的に存在していくためには、企業自らが社会の一員として、まずは「社会そのもの」が永続的に発展していくために貢献する存在である必要があります。

つまり、企業が自分自身の利益のみを追求し、社会的に持続可能な発展に反する行為を行うことは、社会からの信頼を得られず、企業の永続的な発展は期待できないと考えます。企業はあらゆる利害関係者に対して、自身の行動に対する「説明責任」が求められています。

SR行動指針・行動宣言

建設コンサルタントとしての使命と責任

建設コンサルタントとして、安心・安全な国土と活力ある地域づくりの実現に向けて、千代田コンサルタントは、確かな技術と豊かな創造力で新たな時代の社会づくりをめざします。
建設コンサルタントとしての誇りと良心をもって、顧客が求める最高の技術と品質を継続的に提供し、顧客満足度の向上をめざしていきます。

社会貢献・地域貢献

社会貢献活動に関する基本方針を理解し、ボランティア活動支援や地域社会参加、及び災害支援活動など、積極的に社会貢献・地域貢献活動を行います。

環境への配慮

人と自然が共存する豊かな環境と美しい国づくり、自然と調和した社会づくりに向けて、積極的に地球環境へ配慮した環境活動に取り組みます。

倫理・法令の遵守

社会的責任、倫理・関連法規の遵守やコンプライアンスを認識し、独立したコンサルタントとして、公正、透明、自由、かつ適正な企業活動を行います。

情報の開示・管理

株主をはじめ、顧客、協力会社、地域社会など、様々なステークホルダーとのコミュニケーションを図り、適切な企業統治、企業情報の開示を行います。

働きやすく生きがいを感じる職場環境

人権を守り、社員の人間性を尊重し、安心・安全かつ健康に配慮した健全で働きやすく仕事への生きがいを感じる職場環境と従業員支援を確保し、ゆとりと豊かさを実現します。

事業継続計画（BCP)

事業継続計画（「BCP」：Business　Continuity　Plan）とは、企業が自然災害、テロ、火災、感染症、及びシステム障害等の緊急事態に見舞われたとき、自社の業務を停滞させることなく、事業資産の損害を最小限にとどめ、速やかに通常の状態に早期復旧を可能とするための計画です。
当社BCP事業継続計画は、東日本大震災等における業務継続への対応などから、その貴重な教訓を活かし、自然災害や事故等の発生時における業務継続対応を定めたものです。
国土強靭化貢献団体の認証に関するガイドラインに基づく「レジリエンス認証（事業継続および社会貢献）」を取得しております。